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Bienvenidos a la Fundación Iniciativas de Paz - Peace Initiatives ONG .
Un convenio para la Fundación Iniciativas de Paz – Peace Initiatives ONG es un acuerdo que busca generar beneficio social y que ayuda a un grupo o colectivo de personas a superar situaciones propias, de convivencia o de problemas que han sido presentados por situaciones que no siempre se esperan que sucedan.
No lo piense más, usted y su empresa lo necesitan, contacte a la Fundación y realice un acuerdo o convenio para la atención de sus colaboradores.
Son todas aquellas empresas u organizaciones que sin tener en cuenta su objeto social, pueden solicitar un convenio o acuerdo de atención psicosocial para sus colaboradores o comunidades, dentro de estas se encuentran Empresas (Privadas o públicas), Colegios (Privados o públicos) o cualquier Organización social que desee apoyar a su colectivo de personas ofreciendo un canal efectivo de apoyo, atención o intervención psicosocial, relacionado con la salud mental y el bienestar común de las personas o familias con las que interactuan en su sistema.
La Fundación Iniciativas de PAZ, es aquella organización encargada de ofrecer los servicios de Atención, Intervención y Capacitación Psicosocial por medio de la asistencia de terapeutas psicosociales especializados en las diferentes líneas psicosociales como son: manejo de la violencia, eventos catastróficos y la creación de conflictos buscan atender de forma eficaz al sujeto y a su entorno (Familiares, amigos, compañeros, jefes entre otras).
Con la creación de estos acuerdos se ayuda a encarar de forma oportuna, situaciones no deseadas como: duelo, perdidas, traumas, conflictos, entre otros que involucren a su empleado, a la familia de su empleado o a los compañeros de trabajo de su empleado y que deban ser atendidos por un terapeuta de forma urgente, esto con el fin de agilizar la atención psicológica por parte de las EPS.
lo más importante de cada organización, empresa o colegio es su personal, es esa(s) personas que ayudan con su esfuerzo a que las empresas existan, razón por la cual ayudar a sus colaboradores es ayudar a la organización, entregando la razón al trabajo y a la vida, este factor mejorará notablemente el clima laboral y aumentará los indicadores de gestión y producción de cada organización, además la ley de salud mental es clara y de no cumplirla esta ocasionara multas que no le benefician a la institución.
Tags: | Convenios | ley salud mental | Terapias Psicosociales | Atención Terapéutica | Ayuda Profesional.
RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
Nuestros espacios colaterales para empleados buscan la posibilidad de ayudar a las organizaciones a brindar espacios de bienestar psicosocial para los empleados, buscamos brindar el apoyo directo a esas situaciones personales de tipo emocional o comportamental que afectan a los colaboradores en su integridad y su desempeño.
En los espacios colaterales para familias de sus empleados, se conceden espacios para el grupo familiar de sus empleados, generando la posibilidad de encarar las situaciones propias de cada grupo familiar como lutos, conflictos familiares individuales o de pareja, situaciones de Bullying entre otras circunstancias.
En los espacios colaterales para organizaciones, manejamos actividades de Team Building, en estos espacios buscamos mejorar la comunicación en los colaboradores de la compañía y el manejo de situaciones no deseadas ocasionadas por perdidas, accidentes o situaciones de gran impacto socio – emocional – organizacional.